劳动仲裁期间个人办理社保，仲裁结果会改变吗

劳动仲裁期间个人办理社保，仲裁结果不会因此改变。依据《劳动争议调解仲裁法》，劳动仲裁委员会会受理社保纠纷，但个人办理社保不影响仲裁已受理案件的审理与结果。若不及时处理社保问题，可能导致劳动者权益受损，如社保断缴影响医疗、养老等保障。
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处理劳动仲裁期间社保问题，常见方式有自行缴纳或待仲裁后补缴。选择自行缴纳可保障社保不断缴，待仲裁结果出后再做相应调整；若确信单位会补缴，也可选择仲裁后处理。具体需根据仲裁进展及单位态度决定。
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劳动仲裁不影响社保处理。1.仲裁前已断缴：需个人先行补缴，避免权益受影响，仲裁结果出炉后再与单位清算。2.仲裁中单位愿补缴：可协商暂停个人缴纳，待单位补缴后撤销个人补缴。3.仲裁后确定单位需补缴：依据裁决结果，要求单位完成补缴，并处理个人垫付费用。